Rosa D’Alterio
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Amministrazioni ed Enti

Pari opportunità tra uomo e donna in ambito lavorativo

Sottoscritto protocollo d’intesa dalla Provincia BAT e dall’Ispettorato del Lavoro d’Area Metropolitana Bari-BAT volto a favorire la piena applicazione della normativa

È stato sottoscritto dalla Consigliera di Parità della Provincia di Barletta Andria Trani Rosa D'Alterio e dal Direttore dell'Ispettorato del Lavoro d'Area Metropolitana Bari-BAT Michele Campanelli il protocollo d'intesa volto a favorire la piena applicazione della normativa in materia di pari opportunità tra uomo e donna in ambito lavorativo e ad attivare efficaci azioni di contrasto alle discriminazioni di genere. Nella dichiarazione di intenti sottoscritta dalle parti, e che è parte integrante del documento, Provincia ed Ispettorato del Lavoro si impegnano, nell'ottica di una consolidata sinergia istituzionale, a recepire quanto statuito dal protocollo d'intesa sottoscritto a livello nazionale e a dare nuovo impulso alla normativa vigente. Il protocollo d'intesa consta di 5 articoli, relativi alle azioni di collaborazione, all'accesso ai dati statistici, alla pianificazione degli accessi ispettivi, alle attività formative ed agli incontri istituzionali: l'obiettivo è giungere ad una azione coordinata e finalizzata a rimuovere eventuali comportamenti discriminatori, a sanare possibili situazioni di squilibrio e ad affermare una maggiore consapevolezza delle azioni di tutela delle pari opportunità sui luoghi di lavoro, prevedendo azioni tese a rafforzare conoscenze e competenze in materia.
«Le parti hanno convenuto – dichiara la Consigliera di Parità della Provincia di Barletta Andria Trani, Dottoressa Rosa D'Alterio di intraprendere ogni iniziativa possibile per favorire una effettiva parità di genere sui luoghi di lavoro, in modo particolare in riferimento alla situazione occupazionale maschile e femminile, allo stato delle assunzioni, delle retribuzioni, delle condizioni di lavoro e della formazione professionale ed alla tutela del ruolo genitoriale di lavoratrici e lavoratori con attenzione, quindi, anche al tema della conciliazione e condivisione dei tempi di vita e lavoro».
  • Provincia BAT
  • Ispettorato del Lavoro
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